Gildan est l’un des principaux fabricants de vêtements, avec un portefeuille de marques fortes incluant Gildan®, American Apparel®, Comfort Colors®, GOLDTOE® et Peds®. Nous avons passé les quatre dernières décennies à perfectionner l’art de la fabrication responsable de vêtements et les 20 dernières années à mettre en œuvre des initiatives durables dans l’ensemble de notre entreprise.
Fondée au Canada, Gildan est en opérations dans environ 30 emplacements situés dans 12 pays. Nous vendons nos produits dans plus de 60 marchés à l'échelle mondiale et nos ventes se chiffrent à 3 milliards de dollars. Avec nos 45 000 employés, nous sommes unis dans notre vision de Repense le vêtement®. Découvrez toute l’ampleur de notre Société et préparez-vous à en découvrir davantage sur gildancorp.com.
Relevant du Chef de service principal, Architecture de solutions, l'Analyste d'affaires effectuera une analyse approfondie des exigences des processus d'affaires, la refonte des processus d'affaires et la traduction des exigences liées aux affaires en solutions de système efficaces, par la configuration et/ou le développement de solutions d'entreprise (p. ex., ERP) ou de tout autre outil/application au besoin. Ce poste dirigera également des activités telles que le déploiement de solutions, d'initiatives et de projets soutenant les mises en service et les opérations quotidiennes, en analysant et proposant des actions tactiques sur des projets spéciaux et en soutenant tous les projets récurrents. Le BA soutiendra également la formation des utilisateurs finaux sur le système. Ce poste analysera et définira les flux de processus qui optimisent les processus de collecte de données et de configuration ou qui peuvent aider à améliorer l'expérience des utilisateurs responsables des mouvements de matériaux et des processus logistiques connexes.
Le rôle
Les prérequis
Dites-nous en plus sur vous ! Pour nous aider à en savoir davantage sur vous, veuillez indiquer dans votre demande comment vos compétences et expériences vous rendent unique et adapté pour le poste.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées pour les entrevues seront contactées.
Nous reconnaissons l’importance de la diversité, de l’équité et de l’inclusion pour créer un environnement de travail significatif et collaboratif. En tant qu’employeur inclusif, nous valorisons et embrassons toutes les caractéristiques qui font de vous une personne unique et souhaitons offrir à chacun.e une chance égale de réussir. Parce que l’équité et l’inclusion sont importantes chez Gildan.
Vient découvrir si Gildan est #TailléPourToi et pour ta carrière!
Logiciel optimisé par iCIMS
www.icims.com